Compromisso x Dedicação
Já que ouvimos dedicação e compromisso com muita frequência e, às vezes, também são usados de forma intercambiável, saber a diferença entre compromisso e dedicação permitirá usá-los no contexto correto. Dedicação e compromisso são conceitos muito importantes que podem ser usados para encontrar um estado mais elevado de consciência. Comprometimento é sobre apego emocional a algo e dedicação é sobre um compromisso interpessoal em relação a algo. Portanto, ambos os termos estão ligados ao nível de interesse dos indivíduos para a realização de uma determinada tarefa ou atividade. Vamos examinar os dois conceitos com mais detalhes e analisar a diferença entre compromisso e dedicação.
O que significa Compromisso?
Compromisso pode ser expresso como uma espécie de apego emocional a algo. Nas organizações, os melhores desempenhos são os funcionários com alto comprometimento em concluir suas tarefas de acordo com as diretrizes dadas. Normalmente, as organizações estão dispostas a recrutar funcionários com maiores compromissos, pois são mais eficientes e produtivos do que outros trabalhadores normais.
O compromisso é necessário para construir uma personalidade forte e inspirar os outros. Por exemplo, ao assistir a partidas de críquete, a maneira como os jogadores jogam em campo indica seu verdadeiro compromisso em vencer as partidas e isso realmente inspira todos os espectadores.
Compromisso pode ser categorizado em várias formas como segue.
• Compromisso pessoal refere-se ao compromisso de alcançar metas e objetivos pessoais na vida.
• Compromisso com a marca refere-se à força do relacionamento entre os consumidores e com uma determinada marca ou serviço.
• Comprometimento organizacional é o comprometimento do funcionário para alcançar a visão da organização.
• O compromisso ontológico é uma espécie de crença na ontologia, na filosofia.
O que significa Dedicação?
Dedicação é definida como o estado de estar comprometido em fazer uma determinada tarefa de forma eficaz e eficiente. É uma característica importante da personalidade de um indivíduo. A dedicação é altamente necessária para alcançar objetivos pessoais na vida. Por exemplo, para obter bons resultados em um exame o aluno deve fazer seus estudos com dedicação desde o início.
No contexto organizacional, funcionários dedicados trabalham para alcançar os objetivos organizacionais. A dedicação pode ser identificada como um certo tipo de compromisso interpessoal na realização de uma determinada atividade e gera um nível de interesse em realizar essa atividade específica.
Qual é a diferença entre Compromisso e Dedicação?
• Compromisso pode ser expresso como um tipo de apego emocional a algo, enquanto dedicação pode ser identificada como um certo tipo de compromisso interpessoal na realização de uma determinada atividade.
• Comprometimento mede a paixão de um indivíduo para alcançar um objetivo específico e dedicação é uma qualidade que só pode ser adquirida por meio de compromisso e perseverança.
• Compromisso é necessário para construir uma personalidade forte e inspirar os outros e dedicação vem através do compromisso.
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